Работа над законопроектом об экономическом бронировании от мобилизации вышла на финишную прямую. Законотворцы дорабатывают еще некоторые моменты, чтобы документ был выписан четко и не оставлял никакой двойной трактовки. В то же время уже сейчас можно сказать, что финансовые критерии для экономического бронирования могут быть разными для разных регионов. Кроме того, стоимость брони может превышать зарплату, которую получает забронированный работник.
Такими данными поделился в эфире телеканала Киев24 народный депутат Алексей Мовчан.
Предприятие сможет забронировать не любого работника, а только тех, которые получают достаточно высокую зарплату. По крайней мере, их заработок должен быть выше среднего в регионе, где находится предприятие. Понятно, что этот заработок должен быть абсолютно "белым" - безо всякой двойной бухгалтерии.
"Например, для киевлянина официальная зарплата должна быть выше 21 тыс. грн, тогда как для жителя Полтавской области - более 16 тыс. грн", - разъяснил нардеп.
При этом сумма, которую надо заплатить за бронирование одного работника, может даже превышать его зарплату. Она составит от 20 до 30 тыс. грн. Сейчас точной цифры еще нет, она уточняется, говорит Мовчан.
Кто будет иметь право на бронирование работников от мобилизации
Предприятия, которые стремятся получить право на экономическое бронирование для своих работников, должны соответствовать нескольким критериям:
- все работники должны быть официально оформлены;
- у предприятия не должно быть никаких нарушений налогового законодательства, налоговых долгов и невыплаченных штрафов.
В то же время право на экономическое бронирование работников будут иметь не только предприятия, относящиеся к критической инфраструктуре. На него могут рассчитывать и другие предприятия, если ими будут соблюдены все необходимые условия.
При этом для лиц, занимающихся индивидуальным предпринимательством, правила бронирования будут несколько отличаться от остальных.
Инициаторы этого законопроекта убеждены, что его принятие поможет решить сразу несколько проблем. Во-первых, это позволит вывести из тени на свет скрытых работников и их реальные зарплаты. Во-вторых, новый закон даст дополнительно в бюджет около 100 млрд грн в год.
В-третьих, это позволит выявить военнообязанных мужчин, которые скрываются от мобилизации.
Напомним, отсрочка от мобилизации в ВСУ действует только до 9 ноября. Далее надо будет получать ее заново.