Новый закон №3680-IX по регулированию домашних работников, который утвердили три месяца назад, вступил в силу. В документе четко указывается статус таких лиц. Они смогут накапливать страховой стаж и рассчитывать на пенсионные выплаты в будущем.
Теперь работодатели смогут добровольно уплачивать единый страховой взнос. Вводятся новые правила и понятия домашней работы граждан:
- домашней называют работу, которую украинец выполняет в рамках трудового контракта/договора по обслуживанию домохозяйства;
- домашний работник – это физическое лицо, выполняющее определенные задачи, предусмотренные трудовыми отношениями.
Сотрудники вместе с работодателями должны подписывать трудовые договоры в письменной форме в двух экземплярах. Они должны сохраняться у каждой из сторон, а также обладают одинаковой юридической силой.
В трудовом договоре может быть указана возможность предоставления домашнему работнику платного или бесплатного жилья. Работодатель вынужден в случае увольнения сообщить об этом работнику в 14-дневный срок.
Популярные сейчас
Украинским беженцам назвали страны Европы с самыми высокими зарплатами
Некоторым украинским пенсионерам выдадут 2500 грн на медикаменты: названы условия
Под понятие "домашняя работа" не будут подпадать задачи, выполняемые работником нерегулярно и до 40 часов в месяц. Запрещено трудоустраивать украинцев в возрасте до 16 лет.
Напомним, что в Украине за последний год значительно выросли заработные платы. Об этом сообщили в Пенсионном фонде.
Недавно стало известно о появлении новой профессии – специалист по сопровождению ветеранов войны и демобилизованных лиц. Их зарплата составит около 18 тыс. грн.
Ранее стало известно, что в Украине выросло количество вакансий, а специалистов критически не хватает. Стало известно, кто без проблем может найти работу.